I. Основное
1.1 Каждый сотрудник обязан знать и выполнять все пункты устава, законов штата.
1.2 Каждый сотрудник должен выполнять приказы руководства.
- В случае неподчинения сотрудник может получить выговор или увольнение.
1.3 В структуре МЗ есть руководящая должность - Министр Здравоохранения
1.4 Каждый сотрудник должен соблюдать субординацию, быть вежливым и адекватным.
1.5 За нарушение устава, лидер,министр имеет право наказать/уволить сотрудника.
1.6 Если сотрудник отказывается лечить пациента, то будет наказан - 2ч кпз.
[IMG]
II. Рабочее время
2.1 Рабочее время МЗ начинается в 8:00 и заканчивается в 20:30. Обеденное время 13:00-14:15.
2.2 Всем сотрудникам СТРОГО запрещено находиться в рабочее время без формы, без разрешения старших.
2.3 Суббота и воскресенье сокращенные дни. Рабочее время с 10:00 до 20:00.
2.4 Всем сотрудникам СТРОГО запрещено работать в рабочее время в форме на шахте/ферме/лесопилке/заводе.
в случае неподчинения\игнорирование - выговор\увольнение в зависимости от занимаемой должности.
2.5 Всем сотрудникам СТРОГО запрещено покидать больницу и заниматься своими делами в рабочее время.
в случае неподчинения\игнорирование - выговор\увольнение в зависимости от занимаемой должности.
2.6 Находясь в отпуске разрешено заниматься личными делами в игре, при этом запрещено брать отпуск дольше, чем на 7 дней.
при наличии еженедельных отчётов для старшего состава.
2.7 Если сотрудник больницы не появлялся на рабочем месте более 3-х дней, при этом не взяв отпуск, он должен быть уволен.
[IMG]
III. Транспорт
3.1 Рабочий транспорт (Карета скорой помощи, вертолет) являются собственностью МЗ.
3.2 Служебный транспорт разрешено брать 3-7 с разрешения руководства, 8-10 без разрешения.
3.3 Сотрудникам СТРОГО запрещено использовать служебный транспорт в личных целях.
3.4 Личный транспорт должен быть припаркован по правилам парковки, установленными гл.Врачем.
3.5 Перед парковкой транспорта,транспорт должен быть полностью заправлен и быть в рабочем состояние
[IMG]
IV. Общение
4.1 При общении СТРОГО соблюдать субординацию. Быть вежливым и адекватным.(не обязательно всех называть по должности,пример - Сергей,а не Серёга)
4.2 При обращении к сотрудникам, которые старше вас, вы ОБЯЗАНЫ соблюдать субординацию.
4.3 Сотрудникам СТРОГО запрещено оскорблять,сквернословить,хамить (Как в IC так и в OOC)
4.4 Запрещена покупка/продажа чего-либо в любую из раций(Как в IC так и в OOC)
4.5 При обращении в меж фракционную рацию, каждый сотрудник должен поставить свой тэг: [MCLS], [MCLV] или [MCSF].
[IMG]
V. Лечение больных
5.1 Каждый сотрудник обязан лечить СТРОГО по правилам лечения пациентов.
5.2 Каждый сотрудник обязан оказать медицинскую помощь нуждающемуся, независимо от положения в обществе, материального положения.
5.3 Каждый сотрудник ОБЯЗАН быстро и качественно оказывать медицинскую помощь.
5.4 Медицинский работник не имеет права возвышать приоритет той или иной особы, если она предлагает материальный ценности или угрожает.
[IMG]
VI. Прочее
6.1 Всем сотрудникам СТРОГО запрещено употреблять наркотические/спиртные средства. Наказание - увольнение.
6.2 Запрещено посещать место работы в состоянии наркотического/алкогольного опьянении.
6.3 Всем сотрудникам, СТРОГО запрещено посещать казино в рабочее время. Казино разрешено посещать после рабочего времени.
6.4 Всем сотрудникам СТРОГО запрещено носить, использовать оружие в форме в рабочее время. Наказание - увольнение.
6.5 Запрещено повышение сотрудника больше 1 раза за день.
6.6 Сотрудникам запрещено превышать свои должностные полномочия.
6.7 Запрещается нарушать форму одежды. Запрещено носить,парики. За нарушение данного правила - сотрудник получает выговор.
[IMG]
VII. Отдых
7.1 Сотрудникам запрещено спать в неположенных местах. Наказание - выговор.
7.2 Места сна является ординаторской (У каждой больницы своя).